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2月24日，公司召開2023年工作會暨第二屆七次職工代表大會。會議全面總結回顧上年度工作發(fā)展成就和寶貴經(jīng)驗，分析研判當前面臨的形勢任務，安排部署2023年各項目標任務和重點工作。

黨委副書記、總經(jīng)理王博作了題為《攻堅克難強管理 真抓實干保落實 奮力推進公司發(fā)展再上新臺階》的工作報告。

報告指出，2022年公司緊跟上級單位和董事會各項工作部署，圍繞“穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào)，努力搶抓機遇、奮勇爭先，市場開拓再創(chuàng)新績，生產(chǎn)管理規(guī)范有序，風險防范能力不斷提升，基礎管理工作不斷提質(zhì)，科技創(chuàng)新成果豐碩，改革創(chuàng)新提質(zhì)增效，企業(yè)發(fā)展的內(nèi)生動力不斷增強。

報告明確了2023年的發(fā)展目標和任務，確定了“穩(wěn)中求進，效益為先”的工作總基調(diào)，對2023年工作進行了安排部署：一是堅持市場為大，全力以赴穩(wěn)增長；二是堅持效益為先，努力提升盈利水平；三是堅持深化改革，全力發(fā)揮治理效能；四是堅持底線思維，持續(xù)助力風險防控；五是堅持黨建引領，凝聚發(fā)展磅礴力量。

黨委書記、董事長史向慶在講話中指出，2022年面對新冠疫情和復雜多變的外部環(huán)境，公司全體干部職工心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩、鉚足一股勁，堅持以高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展；堅持發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，開拓新領域，提升綜合競爭實力；堅持不斷完善法人治理結構及運行機制，發(fā)揮混合所有制優(yōu)勢；堅持厚植品牌優(yōu)勢，建設一流施工企業(yè)，公司發(fā)展再次跑出了“加速度”。

在2023年的工作中史向慶要求：一是堅持黨建引領，凝聚發(fā)展合力。要信仰堅定，政治建設凝聚合力；要織密建強，組織建設筑牢根基；要標本兼治，作風建設走深走實。二是堅持風清氣正，鞏固發(fā)展生態(tài)。要壓實責任，全面強化監(jiān)督執(zhí)紀；要公正透明，樹立正確用人導向；要高壓震懾，嚴查違法違紀案件。三是堅持務實高效，夯實發(fā)展基礎。要久久為功，妥善解決遺留問題；要多措并舉，鞏固提升基礎管理；要人才強企，助力企業(yè)轉型升級。四是堅持創(chuàng)新求真，突破發(fā)展瓶頸。要機制創(chuàng)新，增強企業(yè)發(fā)展活力；要科技創(chuàng)新，引領企業(yè)發(fā)展方向；要文化創(chuàng)新，賦能職工美好生活。

會議通報了公司2022年度財務收支情況、生產(chǎn)單位經(jīng)濟指標完成情況、動態(tài)考評結果以及各部門、有色置業(yè)年度考核結果；對公司領導班子成員進行了民主測評；對2022年度總經(jīng)理嘉獎、勞動模范、先進集體、先進個人進行了表彰。公司總經(jīng)理王博與生產(chǎn)單位現(xiàn)場簽訂了2023年度安全生產(chǎn)目標責任書。

公司董事、領導班子成員、專業(yè)總工程師、全體職工代表、各職能部門正副職，各生產(chǎn)單位經(jīng)理、副經(jīng)理、總工程師，有色置業(yè)負責人及相關人員參加了會議。